8月以來，出現持續高溫，最高氣溫達到40℃以上，給奮戰在一線的職工帶來了嚴峻“烤”驗。為切實保障廣大職工的身心健康和生產安全，加強黨委書記、總經理吳正華對高溫天氣安全生產工作部署，集團公司積極采取一系列舉措。

       一是落實“錯時上班”制度。車間開展錯峰生產，避開下午高溫時間，加強工人防暑降溫措施，充足供應涼茶、防暑藥品等。

       二是開展“夏送清涼”活動。集團黨委委員、財務總監李建輝和集團領導邸誠為職工們帶去清涼飲料；集團工會也為一線職工們發放西瓜，叮囑大家提高自我防護和避暑降溫意識。

       同時，集團公司強調落實各單位安全生產主體責任，加強職工安全生產教育培訓，普及防暑降溫知識，嚴格落實防暑降溫工作措施；統籌項目質量和安全，實行精細化管理，嚴格按照規章制度規范作業，做到安全生產和防暑降溫兩手抓，保障各項工作安全有序開展。